La problemática de la violencia escolar - Investigadores: Horacio Sosa, Mario Do Santos
Nos interesa investigar sobre la problemática de la violencia en la escuela, para lo que realizamos una selección de la población de alumnos de primer y segundo año la escuela.
Se comenzó con la recolección bibliográfica acerca de conductas agresivas, violentas y conflictos. Luego se pudo enfocar la mirada hacia conductas que surgían entre pares y con terceros. Se indagó acerca del marco legal que la escuela posee ante agresión:s normas, acciones o medidas ante dicha emergencia. Paralelamente se dialogó con colegas y se socializó aquellas reacciones más vistas en el aula y fuera de ella.
Luego de estos datos, se dio la palabra a los protagonistas: los alumnos, se buscó conocer su punto de vista ante los emergentes y que esperaban que el adulto pudiera hacer, qué lugar les otorgaban los demás. . Sesucedieron dos etapas: la primera que tenía que ver con encuestasacerca del tema, y una segundasurgía a partir de la primera: allí se indagaba puntualmente sobre las ideas, fantasías, esperanzas y anhelos que tenían y generaba formar parte de una sociedad que naturalizaría diferentes tipos de violencia.
Se desarrolló un plan de acción institucional, familiar y en contexto para concientizar acerca de la importancia de prevenir eintervenir.
INFORME FINAL
- Tema:
Manifestaciones de conflictos y violencia en la escuela secundaria, particularmente aquellas que involucran a los alumnos y alumnas.
- Problema:
Actualmente se puede ver (estadística y realmente) conductas en los alumnos de la escuela secundaria la aparición de conductas violentas, las cuales van en escalada. Muchas de ellas son consideradas por ellos y por los adultos como “normales”, siendo estas un obstáculo en la convivencia armónica como también en la apropiación de las habilidades, destrezas y conocimientos que la escuela debería brindar.
Después de haber realizado la encuesta a los alumnos de primero y segundo año de la Institución E.P.E.T. N0 9, se podría pensar a partir de las respuestas, existen variables similares que tienen que ver con la identificación de la violencia verbal y física como las más comunes, el poco compromiso de los adultos en las situaciones de violencia física, escaso o nulo reconocimiento de la diferencia entre un CONFLICTO y SITUACION DE VIOLENCIA, que generalmente se termina de ¨SOLUCIONAR¨ con golpes, insultos, esconder cosas personales o romper, etc. También se puede reconocer que se toman con normales situaciones agresivas que se dan dentro del aula, donde a veces pueden intervenir los docentes más que nada cuando son agresiones verbales.
Considerando estas y otras variables se podría definir al problema como: ¨normalización¨ de conductas violentas como esperables y cotidianas en la escuela, que muchas veces se traslada afuera de ellas para solucionar conflictos entre los adolescentes.
- Objetivos de Investigación
· Reconocer las diferencias entre conflicto y conductas violentas.
· Identificar los posibles causantes de dichas conductas.
· Prevenir la aparición de conductas violentas.
· Involucrar a los actores escolares en un plan de trabajo para actuar sobre estas conductas.
· Brindar a los alumnos información acerca de cómo actuar ante conductas violentas
Descripción del contexto de la Institución
En la localidad de Leandro N. Alem, la E.P.E.T. No 9 es la primera escuela técnica de la ciudad. Se encuentra ubicada en el radio urbano, cercano al centro de la ciudad, creada en el año con una matrícula de 286 alumnos distribuidos en turnos mañana y tarde. Los alumnos al terminar el cursado obtienen el título de: Maestro Mayor de Obras o Técnico mecánico electricista.
La organización curricular de la institución
Se basa en los documentos marcos y las normativas que regulan a las áreas específicas de las especialidades que se desarrollan en la escuela, como así también en las resoluciones generadas por los organismos provinciales correspondientes (Consejo General de Educación, Ministerio de Cultura y Educación de la Provincia de Misiones).
Pasando al análisis del cómo determina la escuela su currículum institucional, lo crea y lo plantea en el desarrollo e implementación del proyecto curricular institucional (P.C.I.) en el cual se abordan las siguientes áreas de trabajo: situación de la planta funcional y de la infraestructura edilicia (la actual y la requerida), las acciones institucionales para integrarse con la comunidad, las transformaciones a llevar a cabo para la implementación de la nueva ley de educación técnica, la elaboración del Proyecto Institucional de Trasformación Educativa , análisis de las normativas de funcionamiento escolar como el replanteo del organigrama institucional, como así también el desarrollo de las diferentes áreas educativas.
También se articula el proyecto educativo institucional (P.E.I.), del cual es significativo señalar que se desarrollan en el mismo un enfoque institucional sobre la educación, los contenidos, las estrategias para desarrollar los mismos, y el rol del docente de la institución.
La dinámica institucional queda perfectamente delimitada como así también un desarrollo del análisis FODA de la institución.
En el nivel áulico no se desarrollan modelos únicos de planificaciones para todos los docentes sino más bien la autonomía de formatos que el docente asuma a su criterio, el organismo de recolección y de control de los mismos es la regencia cultural y en las aulas a través del desarrollo de los libros de tema. La escuela cuenta con la siguiente oferta educativa:
La escuela tiene una activa participación local, tanto en eventos culturales y sociales como deportivos, y se expone, además, en una feria propia (Expo EPET) a la comunidad. En lo que representa a la función específica de la parte directiva y de las regencias las actividades y responsabilidades están bien definidas entre ellos tres no así para el conjunto de los demás docentes. El director cumple el rol de primera y última instancias en las decisiones como así también en quien delega las actividades a desarrollar y los docentes a convocar para las mismas, los regentes cumplen un rol de gerentes en los turnos en los cuales están en la escuela esto lleva a que se frenen o dilaten decisiones que se podrían resolver con mas agilidad teniendo más autonomía estos dos, esto es visible y lleva a que todos los demás integrantes de la institución lo utilicen a favor de acuerdo al caso. La secretaría funciona como organismo de consulta y administrativo por conducción del secretario titular (30 años de antigüedad en la escuela), los demás miembros actúan en función de esta persona y muchas acciones individuales que no monitorea, no llegan a buen término. Las jefaturas de departamento en su mayoría no trabajan todo el año o al menos no es visible, lo que hace que la interrelación de los mismos sea escasa, esto se observa en mayor medida en las dos especialidades, no hay relación y hasta hay muy pocos docentes comunes en las dos áreas. Los docentes de las áreas específicas son los que tienen más participación en las actividades de la institución, pero son los que también están más recluidos y no generan relaciones con las áreas no técnicas. El área de precepto ría tiene la función disciplinaria dentro de la escuela, pero esto llevó a que algunos de sus integrantes tomen un rol más, el de mando, y traten de posicionarse por sobre los docentes y los padres.
Las jefaturas de talleres existen como cargo pero no desempeñan esa función, lo que llevó a que se desprestigie el rol de la misma, esto no da conducción a este espacio sensible en la educación técnica, haciendo que los docentes del área se orienten y motiven por impulso propio o del grupo de alumnos.
La cooperadora está en pleno funcionamiento como órgano de recaudar fondos y de apoyo a la dirección, no así a los docentes u otras áreas de la escuela. Los padres actúan o funcionan según la edad de sus hijos, en los primeros años (1º y 2º) suelen participar como apoyo del docente y de la escuela, a partir de esa etapa no demuestran el mismo compromiso sino que además cambian el eje y avalan acciones de sus hijos que antes no lo hacían generando falta de comunicación con los docentes y más relación directa con la dirección. La biblioteca se transformó en un espacio de contención para los alumnos por la función de consulta y por la contención de los que allí trabajan en un turno, esto sí es utilizado por los docentes, es una herramienta de suma relevancia. Los lineamientos curriculares para la educación técnica profesional fueron elaborados por el concejo federal de educación bajo el marco de la ley nacional educación técnica (resolución 4708). Dentro de la escuela estos contenidos se empezaron a trabajar en forma muy parcial y por disposición de la parte directiva no en un trabajo conjunto de los docentes involucrados, existen diálogos informales con la dirección pero no se llegó a generar un documento o análisis interno de esta nueva estructura de trabajo.
Hay interés en algunos docentes en participar y colaborar a fin de no cometer los errores que generó el no compromiso docente en la formulación e implementación de la ley federal de educación.
A nivel institucional se puede definir como currículum oculto a los siguientes puntos:
- Al desarrollo de contenidos en las áreas específicas sin un seguimiento real de lo planificado como actividad individual del docente sin un control directo de las personas involucradas en el mismo (regencia técnica, jefatura de talleres).
- La disponibilidad horaria de los docentes se ajusta a las necesidades de las partes tanto las inasistencias como el tiempo extra que se brinda a las actividades de la escuela fuera del horario normal de dictado de clases.
- La necesidad de participar de la dirección en diferentes actividades escolares, comunitarias y extra curriculares y el compromiso de un solo sector en acompañar estas acciones a desmedro de lo que realmente se podría mostrar de la institución.
4. La diferencia de evaluación de los docentes en sus tareas propias del aula y con los alumnos.
Se puede determinar cómo currículum nulo:
- a la relación de las dos áreas específicas de la institución (Electromecánica-Construcciones).
- A la participación y formulación de opiniones de ciertos docentes en las cuestiones de fondo institucionales.
RELACION ALUMNOS DOCENTES.
Dentro del ámbito del taller la relación entre docentes y alumnos se puede reconocer como positiva, estrecha y comunicativa, debido a que los alumnos asisten al taller y se sienten identificados con ese espacio como protagonistas importantes en las actividades importantes. Un factor que influye positivamente tiene que ver con el aspecto de la utilidad que se la da a su trabajo y la posibilidad de la inserción laboral. Este aspecto esta facilitado por la buena comunicación entre alumno y docente debido a la cercanía que se da con el otro dentro del taller, potenciado por las estrategias y la modalidad de enseñanza utilizado en la clase.
INTERVENCIONES EN SITUACIONES CONFLICTIVAS O VIOLENTAS.
Generalmente cuando se da una situación conflictiva o violenta el primer paso tiene que ver con el dialogo con el o los alumnos involucrados buscando conocer las causas que originaron el comportamiento inadecuado para buscar una solución y para prevenir futuras conductas conflictivas o violentas. En caso que esto no sea tenido en cuenta se realiza el segundo paso es la comunicación del tutor a cargo o adulto responsable quien debe conocer la situación originadas o las consecuencias de las mismas como también aportar información de estas posibles causas y de las decisiones a tomar en a futuro.
Es aquí donde cabe la pregunta acerca de los primeros indicadores del problema a investigar: Los alumnos toman como natural o normal en sus conductas las manifestaciones de violencia?
MARCO TEÓRICO DE REFERENCIA
AGREGAR POWER POINT
METODOLOGÍA
Se propone una metodología de investigación-acción, en la que se realizan sesiones de trabajo grupales, análisis de la información recabada, y retorno a las sesiones grupales para avanzar en alternativas de solución que surjan del propio grupo de alumnos.
PRIMERA SESIÓN DE TRABAJO
Lugar: Taller
Participantes: Alumnos de primero y segundo año de la escuela.
PREGUNTAS DISPARADORAS PARA INTENTAR RESPONDER AL PROBLEMA
_ ¿Cómo ven los alumnos la violencia dentro y fuera de la escuela?
a) Para mí está mal la violencia, no podemos dejar pasar porque si no cada vez se va a poner peor y eso seguirá creciendo.
b) Yo pienso que los actos de violencia en la escuela son innecesarios, me parece que le falta educación de los padres y me parece que se puede arreglar de otra manera.
c) Pienso que está mal que arreglen sus problemas en la escuela, porque los profesores se tienen que hacer responsable, para mí tendrían que arreglar sus problemas en otro lado para eso están las artes marciales.
d) Yo pienso que la violencia es más que solo golpear hasta medidas elevadas en los demás colegios entre los alumnos, pienso que es verbalmente, y creo que no debe ser en ningún colegio o en cualquier otro lugar, porque a mi modo de pensar afecta en distintos ángulos al individuo, yo considero a una persona que actúa de esa manera es dañada psicológicamente y no debe ser normal o algo habitual, si es dañada físicamente, tendría miedo de ingresar al colegio o le causaría una crisis emocional y en el caso de ser verbal le lleva a acomplejarse a esa persona y pensar que lo que dicen de ella o el sea verdad, cuando solo es por agresión o diversión, unos de los nombres por lo que se llama a la violencia escolar en el ámbito escolar es BULLYING[1], por el cual ya hay campañas contra ella y no debería ser aceptado.
e) Yo pienso sobre respecto a las situaciones de violencia en las escuelas es porque los alumnos son muy rebeldes o tienen problemas en sus casa y les afectan mucho, así se desquitan con los compañeros o también con sus propios parientes y así producen las peleas callejeras.
f) Las situaciones de violencia en la escuela me parece algo no correcto ya que podemos estar en un espacio tranquilos y no hace falta recurrir a la violencia física y verbal.
g) No son buenas formas de arreglar las cosas entre ellas porque pueden lastimarse uno al otro.
_ ¿Cómo intervienen los adultos en dicha situación? ¿Les parece que sirve para algo?
a) Los adultos están para ayudar a no pelearse pero intentan de no intervenir porque no saben sobre las peleas.
b) Los adultos siempre intervienen (profesores, directivos, preceptores, padres etc.) para detener las peleas o llaman la atención o aplican sanciones en la materia.
c) Los adultos a veces no intervienen en las peleas y hay otras que si intervienen y ayudan para bien y otros para mal porque hoy en día si se meten en las peleas le pegan junto por eso no se meten.
d) En algunos casos los padres intervienen otros ni si quiera están enterados de lo que le sucede al menos a cargo, pero intervienen para bien que de alguna manera frenar esa situación.
e) Algunos si otros no y ayudan para bien porque terminan las peleas.
f) Me parece que intervienen para que sus hijos no le vaya mal en el colegio es decir amonestaciones u otro inconveniente.
g) Los adultos intervienen en las peleas o discusiones de los jóvenes, pensando mejorar, pero no se dan cuenta que a la vez empeoran la situación, porque el agresor empieza a descargarse peor con el chico por culpa de un adulto. Pero hay casos en que metiendo un adulto responsable, se arreglan las cosas sin discusiones y ni peleas.
_ ¿Cuáles son las situaciones que generan conflictos? ¿Cuáles son las que generan violencia?
a) Los casos más comunes de violencia son peleas a la hora de la salida del colegio, discriminación física y verbal.
b) Siempre sucede en la salida, por cosas que se dicen o porque se empujan y piensan que desafiándose van a arreglar algo.
c) Son las situaciones que traen desde otro lado no piensan en la escuela.
d) Las situaciones más comunes de violencia que suceden en las escuelas son las peleas, las discusiones etc. Y son situaciones que producen las peleas callejeras.
e) Las situaciones más comunes es la violencia verbal y también se ven golpes.
f) En la escuela la situación de violencia más común son las peleas
ANÁLISIS DE LOS RESULTADOS
Las posibles explicaciones podrían ser:
a- En relación a las familias:
- Escasa participación y comunicación de los padres en el proceso de enseñanza de los alumnos, en particular y en situaciones de la vida cotidiana de los alumnos en general.
Las posibles causas son varias:
- Trabajo de los padres: están muchas horas fuera de la casa .y los adolescentes no tienen quienes los orienten , buscando respuestas en sus pares.
- Dificultad en acceder a todos los materiales de trabajo, ya sea porque la familia no se los ´puede comprar o bien por prioridades diferentes.
- Los padres se acercan a la escuela solamente cuando los alumnos tienen un evento extraordinarios como ser una situación de violencia o ante la no promoción de la una materia.
- Falta de comunicación entre adultos y adolescentes debido a la brecha generacional.
Desde la responsabilidad de los docentes, se puede advertir:
- La no aceptación de la responsabilidad ante la posibilidad de intervenir en situaciones que pueden ser prevenidas.
- La poca ética del docente, utilizando muchas veces las situaciones a favor del adulto.
- La cultura del “ no te metas” o “no he visto”, “no sé nada”, muy arraigada a la ideología no solo del docente sino de los diferentes actores institucionales .
- Discriminación de notas entre mujeres y varones, debido a subjetividades de los docentes.
- Discriminación hacia los varones en la exigencia curricular.
Ante estos, teniendo en cuenta las hipótesis presentadas y los datos recabados, continuamos con la siguiente orientación, dando la palabra a los actores principales: los alumnos.
SEGUNDA SESIÓN DE TRABAJO CONLOS ALUMNOS
¿QUE SITUACION CONFLICTIVA O SITUACION DE VIOLENCIA VIVIERON EN EL TALLER?
· Un conflicto que me molesta y me hace sentir mucho rechazo es esa persona que note preste o te ayude en algo cuando vos siempre lo ayudaste en cualquier cosa y le prestas sus herramientas de trabajo.
· En el taller nunca tuve un conflicto.
· Las situaciones conflictivas en mi caso fueron muy malas, no me ha pasado mucho sino que pocas veces; y fueron los insultos sobre mi aspecto físico. Las bromas que eran muy pesadas; ej. Colocaban los precintos en las mochilas y después no podias desenganchar nuestras mochilas, también aparte de los insultos fueron las tiradas de papelitos, barro en el taller de construcción, y eso es lo que recuero. Me sentí mal, cuando eran insultos, pero cuando eran tiradas de papel y barro era divertido, pero a veces no me gustaba porque eran muy brutos.
· Desde que entre a la escuela y en los talleres siempre me fue bien y nunca tuve problema.
· En los talleres nunca estuve en una situación de violencia.
· Me paso que me querían pegar pero no pasó nada porque hablamos y arreglamos las cosas.
· Mi situación conflictiva fue una discusión muy fea con una amiga quemaba y hablaba de mi y me insultaba, bueno cuando terminamos de discutir me puse a pensar si lo que hice estaba bien o mal y me arrepentí mil veces de haber discutido con ella porque ahora estamos juntas y este año hubo unas cuantas discusiones todavía.
¿Qué ESPERAN QUE HAGAN LOS ADULTOS CUANDO PASA ESTO. LOS ADULTOS LE GENERAN CONFIANZA?
· Espero que los adultos o docentes nos ayuden a mejorar nuestras formas de ser y que nos den consejos para hacer el bien y no el mal, y no volver a cometer el mismo error otra vez. Los adultos si me generan mucha confianza porque le contas lo que te pasa y ellos te pueden ayudar dar consejos y no te van a hablar para el mal sino para el bien.
· Cuando pasa una pelea y un adulto está viendo tiene que prevenir y hablar con los dos jóvenes que están peleando, algunos si transmiten confianza pero algunos ni saben nada de sus hijos.
· De los adultos o padres de los hijos que les aconsejan y le presten más atención para que los hijos entiendan que esa forma violenta no están arreglando las cosas.
· A veces les ponen amonestaciones, pero también están haciendo que se peleen afuera.
· Cuando hay una situación conflictiva o de violencia yo espero que los adultos en la primera vez los aconseja y si lo hacen otra vez que lo sanciones y hablen con sus tutores de víctima y victimaria y les informe sobre la situación.
· Y lo que debería hacer es llamar a los padres y ponerle amonestaciones, porque si pasa una vez va creciendo más la violencia. Si en mi caso los adultos generan confianza.
¿COMO SOLUCIONARAN USTEDES LOS CONFLICTOS O VIOLENCIA EN LA ESCUELA?
· Los problemas de conflictos se tienen que solucionar hablando.
· Haciendo una campaña contra la violencia y la discriminación, por lo cual deberían participar cada uno de los alumnos y profesores ayudando a mejora su conducta, haciendo carteles para la escuela y aconsejando a la comunidad, formando grupos grandes de alumnos y participar haciendo carteles y actividades para la escuela.
· En mi posición me pondría hablar con las persona y trataría de entenderla porque es impulsivo o si tiene un problema o si necesita ayuda.
· Lo primero que haria en la escuela es tratar de evitarlo aconsejando a mis compañeros y si no me hicieron caso le contaría a los profesores o adultos a cargo.
· Intentar hablar y pedir perdón en otros casos.
· Separando las peleas y calmando los conflictos para que no suceda otra vez esas cosas.
· Para solucionar las cosas hay que hablar con los chicos que quieren pelearse y hablar moderadamente y preguntarles que solucionan con pelearse y que no ganan nada haciendo eso y poder arreglar las cosas hablando…
HIPOTESIS.
Una de las posibles hipótesis del porque se originan estas conductas o estas irrupciones agresivas, tendrían que ver con la dificultad en la comunicación entre los adultos y los adolescentes. Es decir que tiene una gran implicancia la dificultad entre la diferencia generacional que existe entre padres e hijos como también en la constante demanda laboral que lleva a los padres a estar fuera en la casa mucho tiempo, viviendo los adolescente s mucho tiempo de soledad y hasta de abandono, sin que tengan una guía objetiva , y que acompañe no solo el trayecto de formación de la identidad sino también en su trayecto educativo transitado en la escuela secundaria.
Por otro lado, una de las variables que también intervienen tiene que ver con las actitudes de algunos docentes que se posiciona como espectadores de lo que ocurre, sin intervenir en lo que ocurre o ante las señales de agresión o conflicto. Esto se puede deber a muchas variables, entre ellas la falta de contención o de respaldo legal ante las circunstancias relacionadas con situaciones violentas o de agresión de todo tipo en las escuelas y fuera de ellas.
Además encontramos el aspecto relacionado con la gestión directiva, ya que mucha veces por intereses personales o por conveniencias profesionales, guardan silencio ante situaciones que involucran a algunos alumnos en conductas violentas.
Si tomamos a los alumnos y su relación entre ellos, podríamos citar eventos donde aparecen un tipo de violencia más que nada simbólica que tiene que ver con características económicas y poder adquisitivo de los padres, muchas veces ante el acceso a determinados valores surge conflictos que de no ser manejados adecuadamente pueden desencadenar en agresión de varios tipos: verbal, física , entre otras.
Para PENSAR:
¿Qué lugar ocupamos los adultos?
¿Realmente nos comprometemos?
¿Como “llegamos” a los alumnos?
¿Generamos un vínculo de confianza?
¿Queremos escucharlo?
ANALISIS.
De lo que se ha podido observar, se podría pensar que de los alumnos a los cuales se les ha consultado, hay dos posiciones muy marcadas, una primera que tiene que ver con el compromiso y en la necesidad de un cambio para que no ocurran más eventos de violencia , el otro grupo tiene como característica el haber “normalizado “ la violencia” como si fuera algo común y cotidiano sin tener un factor o una consecuencia negativa en la vida. Esto se puede ver en las respuestas que ellos han podido describir. El interés es del 50 % quien realizo un trabajo en conjunto con el Centro de Estudiantes. Llamando con esto la atención de los demás alumnos. Ello llevo a que se realice una campaña en conjunto no solo con el Centro de Estudiantes sino también con los alumnos de la escuela realizando afiches, buscando información, realizando caminatas, etc.
Estas actividades llevaron a que los padres se involucren y acompañen en algunos casos, notándose que el trabajo comenzado es a llevarse en un largo plazo para que los objetivos puedan cumplirse o alcanzarse medianamente. Lo que se inicio es el trabajo de concienciación de los adultos en que el primer lugar desde donde se educa es en casa, y que la escuela sin su acompañamiento no podría. Como docentes de la institución, nos interesaría llevar este trabajo de investigación e información a un punto donde se pueda transmitir y concientizar que juntos podemos obtener buenos resultados y cambios evidentes y de calidad de en la educación y comportamiento de los chicos.
INTEGRANTES:
DOS SANTOS, MARIO
SOSA, LUIS HORACIO
[1] El BULLYING significa: El acoso escolar (también conocido como hostigamiento escolar, matonaje escolar, matoneo escolar o por su término inglés bullying) es cualquier forma de maltrato psicológico, verbal o físico producido entre escolares de forma reiterada a lo largo de un tiempo determinado. Estadísticamente, el tipo de violencia dominante es el emocional y se da mayoritariamente en el aula y patio de los centros escolares. Los protagonistas de los casos de acoso escolar suelen ser niños y niñas en proceso de entrada en la adolescencia (12-14 años), siendo ligeramente mayor el porcentaje de niñas en el perfil de víctimas.